东松村发布最新招聘信息，诚邀各类人才加入我们的团队。招聘信息涵盖多个岗位，包括管理、技术、服务类等。我们寻求有热情、有责任心、有专业技能的应聘者，共同为东松村的发展贡献力量。我们提供良好的工作环境和福利待遇，为员工提供广阔的发展空间和职业晋升机会。欢迎有志之士加入我们的行列，共同创造美好未来。

本文目录导读：

1. 东松村概况
2. 招聘岗位及信息
3. 招聘流程
4. 福利待遇

随着乡村振兴战略的深入推进，东松村作为典型的乡村代表，正经历着前所未有的发展机遇，为了进一步提升村级经济发展活力，东松村委会决定发布最新招聘信息，诚邀广大有志之士加入我们的队伍，共同为东松村的繁荣与发展贡献力量。

东松村概况

东松村位于风景秀丽的乡村地带，自然环境优美，交通便利，近年来，东松村依托地域优势，大力发展特色农业、乡村旅游等产业，村级经济持续增长，村民生活水平不断提高，目前，东松村正朝着农业现代化、乡村旅游精品化的方向迈进。

招聘岗位及信息

1、乡村振兴专员（若干名）

岗位职责：

（1）负责乡村振兴战略实施方案的制定与执行；

（2）组织协调各方资源，推动村级产业发展；

（3）负责乡村旅游项目的策划与推广；

（4）完成上级交办的其他工作任务。

任职要求：

（1）大专及以上学历，农业、旅游、管理等相关专业优先考虑；

（2）具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队协作精神；

（3）有相关工作经验者优先。

2、农业技术员（若干名）

岗位职责：

（1）负责农业技术的推广与应用；

（2）指导村民进行农业生产，提高农业生产效益；

（3）负责农业项目的实施与监督。

任职要求：

（1）农业相关专业大专及以上学历；

（2）熟悉农业生产技术，具备较强的实践能力；

（3）具备良好的沟通能力，有较强的责任心。

3、旅游服务专员（若干名）

岗位职责：

（1）负责乡村旅游项目的接待与服务工作；

（2）负责旅游产品的推广与销售；

（3）协助开展旅游活动策划。

任职要求：

（1）具备良好的服务意识和沟通能力；

（2）具备一定的旅游业务知识；

（3）形象气质佳，具备一定的语言表达能力。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至指定邮箱（邮箱地址请见文末），报名截止日期为XX月XX日，逾期将无法受理。

2、资格审查：根据应聘者提交的个人简历进行筛选，确定面试名单。

3、面试：组织面试，对应聘者进行综合素质评估。

4、体检：组织面试合格者进行体检。

5、录用：根据面试及体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者。

福利待遇

1、薪资待遇：提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议。

2、社会保险：按照国家规定缴纳社会保险。

3、住房福利：提供宿舍或住房补贴。

4、带薪假期：享受带薪年假、病假等假期制度。

5、培训机会：提供岗位培训，提升个人能力。

6、其他福利：根据工作表现，提供其他福利待遇。